关于手机赌钱游戏

第九条

作为高等教育的一个基督教机构,北园致力于提供一个校园环境特点是学生之间的相互尊重,教师和工作人员。以实现这一承诺,它是手机赌钱游戏的政策,任何形式的性暴力或其他罪行,骚扰,歧视,暴力的关系,报复或不当行为将不会被容忍。此政策适用于校园社区的所有成员:学生,教师,职员和访客。它适用于以及任何校外功能赞助或监督由该机构在校园财产发生的事件。这项政策也适用于校外的行为已经持续在北园社区的成员的能力影响充分参与,并从中受益,校园生活。

北园的政策不仅自己坚持基督教的原则,也由法律规定,包括教育修正法案的1972年的第九章。

下面的信息旨在帮助您回答几个问题,并指出您可能需要有关第九条及相关问题的资源:

什么是标题九?

1972年教育修正法案的标题九是一项联邦法律,通过接受联邦资助,包括教育机构实体禁止性别歧视。法律是由美国执行教育,办公室的民事权利的部门。教育部门颁布的法规实施第九条。规定出现在34病死率部106。

第九条和实施条例状态“在美国,任何人不得以性别为基础对被排除在参与,被拒绝的好处,或在任何教育计划或活动接受联邦财政援助而受到歧视。” “计划或活动”的定义包括接收联邦基金的教育机构的所有操作。

第九条是执政机会均等几个联邦和各州的法律之一。在所有这些法律的赞助,手机赌钱游戏采取了严格的 反对歧视,骚扰,性暴力,暴力的关系,和报复政策。北园大学没有判别种族,国籍,性别,年龄,残疾,婚姻状况或退伍军人身份的基础上。手机赌钱游戏不允许骚扰,包括性骚扰或基于性别的其他骚扰。手机赌钱游戏不允许报复。北园禁止性的任何暴力行为。

谁是负责执行的政策是什么?

所有的大学管理者有责任保证 机会平等政策 遵循,就像北园社区的所有成员都应遵守的政策。这些努力的协调,以及实施的责任,而为,合规监督 政策,包括任何投诉的及时和公平的解决,被委托给大学的EO /第九章协调员和副协调员。

第九条协调员

金卓环球席勒
第九条协调员
旧主,三楼
(773)244-6276

副第九条协调员

阿英tenglin
助理副总裁,人力资源
旧主,三楼
(773)244-5601

伊丽莎白fedec
院长的学生
中心学生参与,约翰逊中心机房151
(773)244-5664

DEB钻
学生和社区生活的神学院院长
nyvall大厅,一楼
(773)244-6222

邮寄地址:

手机赌钱游戏
3225瓦特培育AVE
芝加哥,伊利诺伊州60625

谁可以回答我的问题还是把我的投诉?

标题IX协调员和副协调员作为主资源。他们发挥在开展该大学的承诺,提供一个积极的,丰富的学习环境,为所有社区成员不可或缺的角色,并在现场回答有关平等机会的所有问题。他们还负责接收标题IX和其他违反政策的所有投诉。标题IX协调员参与此类投诉的调查,投诉和纠正措施的实施的兼管分辨率。

第九条倡导者

校园社区。此外,学校还派几个成员担任第九条的倡导者。如果需要援助,教育修正案第九条的拥护者可以回答问题,提供法律权利和保护信息,提供校园资源的信息,并与标题IX协调员或副协调员的帮助文件的投诉。

访问第九条倡导者列表.

负责员工

最后,所有的大学管理者(副院长,院长,主任),教师,主教练,居民董事和居民助理,伴随着校园安全保障和人力资源办公室的工作人员,被指定为“负责任的员工。”他们负责转发给他们带来的标题IX协调员或副协调员任何第九条关注。

我应该怎么做,如果我证人或遇到潜在违规行为?

大学社区的成员应与标题IX协调员或副协调员,如果他们亲身经历,或者他们观察,行为可能违反了政策,包括任何行为认为是构成性暴力,剥削,处理不当或骚扰;其他非自愿的性行为;基于性别的,或者已经被拒绝或抱怨行为违反政策的任何形式的报复歧视或骚扰。这包括在就业,入院,程序或活动歧视和物理的任何暴力行为的行为(例如, 强奸或其他性侵犯)。 (请点击这里了解性暴力案件如何处理的其他信息。)任何形式的暴力或暴力威胁的情况下, 校园安全 还应当告知:

校园安全和保安的办公室

  • 紧急:(773)244-5600
  • 非紧急:(773)244-5780
  • 校园安全总监:(773)244-5222

有人目睹或经历一个潜在的违规也可以联系的公民权利教育办公室(“OCR”)的主管部门询问第九条,适用于联邦基金的受助人等机会均等的法律问题或进行投诉。 OCR芝加哥分会位于:

500瓦特麦迪逊日,1475套房
芝加哥,伊利诺伊州60661-4544
电话:(312)730-1560
传真:(312)730-1576

如果我提出投诉,会发生什么?

根据投诉的性质,并考虑到申诉人的喜好,投诉通过非正式的过程,可能包括调解和/或通过正式的申诉程序,调查,并确定解决。这两个进程的政策进行了说明。 点击这里看到的投诉程序.

正规和非正规流程保证提示的基础上公平和公正地解决。非正式的过程通常为期五至十年工作日之内完成。正式调查(在正式的投诉过程中的第一步)内的申诉及申诉人,并通知结果的收费方的三十天,则通常得出的结论。的时间量参与这一进程,征收制裁的第二部分,如果投诉属实,取决于制裁和带电者的地位。不要求听证的制裁(例如,为员工,或为学生和教师不太严厉的制裁措施)的内部调查的结论几天征收。如果听力必须召集(例如,在对学生或教员严重制裁的情况下),用于确定的时间段,并且过程由管辖 学生手册, 分别。决定是基于证据的优势作出。其他补救措施到位内的调查结束后30日内。

如果投诉属实,纠正措施可以采取防止人发现负责对违反包括北园纪律直至开除/放电。也可以采取额外的补救措施,以确保投诉和一般的北园社区继续享受非歧视性环境的全部好处。既可以在投诉处理的结论或在临时基础上采取补救措施,是必要的。

有投诉保密的吗?

所有投诉都在有需要时方知的基础研究。听证会也可以在私人而非公共场合举行,届时投诉涉及为了保密可以最大程度的敏感问题。然而,通常情况下,不无抱怨的披露规定的个人责任可以至少个别指控违反的 政策.

投诉人可以请求将申诉视为机密 - 即,不透露给该人被控犯有侵犯。因为这样的请求可能会阻止投诉的全分辨率,标题IX协调员/副协调员将评估是否有可能履行在没有大的危险请求到社区。适用的协调会考虑到北园为解决投诉没有透露投诉人的身份或具体指控的投诉事项的细节能力。